Communication 2.0 : les réseaux sociaux peuvent-ils devenir les nouveaux outils du recrutement ?

> LA VIDEO DE LA CONFERENCE

Cette rencontre, organisée par les étudiants du Master Management et Communication de l’IAE Lyon, abordera les pratiques des entreprises et celle des candidats sur les réseaux sociaux pour comprendre comment la communication 2.0 peut révolutionner le recrutement.




 

LE PROGRAMME :
 

Introduction
Lilian Mahoukou (Blogueur passionné par les problématiques de l'évolution du social web, de son impact sur les organisations et de l'importance de l'élément humain).

• Qu’est-ce que la communication sur les médias sociaux en général sans approfondir sur le recrutement ?
• Pourquoi est-ce  que la communication sur les réseaux sociaux est un sujet d’actualité ?

La Communication de recrutement 2.0 de l’entreprise 
 

• Présentation des nouveaux usages pour l’entreprise dans sa communication de recrutement. Les précautions a prendre en matière de recrutement avec ces nouveaux médias.
  Débat / échange avec la salle
  > Camille Travers, Community Manager chez Octopus Factory 
• Création et gestion de la « marque employeur » sur le web 2.0
  > Lilian Mahoukou
  Débat / échange avec la salle 

Communication des candidats sur le web 2.0

E-réputation, image, que pensent-ils des communications 2.0 des recruteurs ?

• Comment gère-t-on sa e-reputation en ligne
  Micro-trottoir d'étudiants réalisé par les étudiants du Master 1 Management et Communication 
  > Marie-Pierre Fleury, ancienne DRH de l’EM LYON et maintenant directrice d’ID-CARRIERE (comment prendre sa carrière en ligne). 

• Débat / échange avec la salle.